审计机关能力作风建设大讨论体会7篇

时间:2022-06-13 10:10:06 来源:网友投稿

审计机关能力作风建设大讨论体会7篇

审计机关能力作风建设大讨论体会篇1

  侯审计长在全国审计机关党风廉政建设工作视频会议发表重要讲话,我们要坚决贯彻审计长的要求,主动转变工作作风,严格要求自身,坚决做到依法文明廉洁审计。

  牢记初心使命,做一名合格审计人。要坚定为共产主义奋斗的理想信念,牢记为人民服务的初心使命,强化政治监督意识,以为国而审、为民而计的理念,不断提振精神状态,奉献于岗位,奉献于事业。作为审计工作者,经常面对枯燥、繁杂的工作任务,如没有坚定的理想信念,很难能专心致志地坚守审计岗位,在大量的业务数据面前,他会浮躁,在突出的困难矛盾前,他会退缩。有了坚定的理想信念,才能保持优良的工作作风,才能静下心来去梳理海量工作数据,发现需要的审计线索,也才能保持无畏的勇气,敢于发现问题,敢于提示问题,做一个合格的审计人。

  勇于攻坚克难,努力在工作实践中锤炼作风。良好的作风是做好审计工作的保障。审计工作专业性较强,既要及时学习领会党和国家的重大方针政策,也要扎实掌握财经管理知识;既要精通具体审计业务技能,也要掌握丰富的信息网络知识。只有始终保持良好的工作作风,才能做到主动学习,勤于工作,敢于斗争。良好的工作作风不是天生的,也不是一天就能形成的。每个人都会遇到困难挫折,都会遇到这样那样的问题,甚至是委屈或沮丧。只有迎难而上,越是艰险越向前,才能在奋斗中收获成功;只有敢于在困难挫折中历练,才能磨砺出坚韧的心灵,才能始终保持良好的工作状态。在审计实践中,只有沉心于平凡甚至单调的具体审计工作中,甘心奉献,扎实工作,保持面对困难挫折的勇气,才能在不断解决审计问题的历练中培养自信,才能在不断取得丰富的审计成果。

审计机关能力作风建设大讨论体会篇2

  2月10日,审计署召开全国审计机关党风廉政建设工作视频会议,投资审计中心党支部第一时间组织全体党员干部传达学习,大家统一思想认识,明确工作任务,制定贯彻落实措施,为高质量完成2022年工作任务奠定基础。作为部门党风廉政建设联络员:

  一要做到严以律己,做廉洁自律的表率。打铁必须自身硬,执纪者必先守纪、执法者必先守法。审计机关首先是政治机关,要坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位,学出坚定信仰、学出绝对忠诚、学出高强本领、学出勇于担当。打牢监督执纪执法的政治根基,更好地为审计工作服务;要自觉做到严以律己,心中时刻都要装着“四个敬畏”,敬畏人民,敬畏组织,敬畏权力,敬畏法纪;要严格按党和国家有关规定,身体力行,落实党风廉政建设责任制,做一个干干净净、清清白白的人。

  二要认真履行好党风廉政建设联络员职责。一是履行监督职责。协助抓好部门党风廉政建设工作。抓牢“两个责任”目标责任书、责任清单、请示报告等规定的落实。加强对履行全面从严治党责任情况的监督检查,促进明责、担责、尽责。二是加强日常监督。运用监督执纪“四种形态”,特别是用好第一种形态,经常开展批评和自我批评、谈话提醒、约谈函询等,让“红红脸、出出汗”成为常态。严格按照党风廉政建设工作提示要求,实事求是运用“四种形态”,加强对部门干部的经常性管理监督。三是突出重点监督。紧盯年度审计项目,力争每个项目建立台账,开展监督检查;紧盯审计权力运行,坚持开展审前廉政教育,审中廉政检查,审后廉政回访。把党风廉政建设贯穿于审计业务工作的全过程,履行好监督再监督的职责。

  三要探索创新工作方法,增强审计监督工作的实效。将“为国而审,为民而计”理念贯彻落实到党风廉政建设工作中,主动作为,开拓创新,有所突破,有所提升。以贯彻落实党风廉政建设责任制为抓手,以干部作风建设为重点,以加大审计力度为基础,开展研究型审计监督工作,探讨并总结一些源头性、指导性的做法,增强纪检监察审计工作的实效,为推进党风廉政建设向纵深发展,为审计工作高质量发展保驾护航,以扎实务实的工作实效迎接党的二十大召开。

审计机关能力作风建设大讨论体会篇3

  由局检查组通过不定期到审计现场检查的方式,了解审计组及其成员在审计现场执行相关纪律规定情况。下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年审计机关党风廉政建设的工作方案范文,希望大家喜欢。

  为进一步加强审计机关党风廉政建设,促进全面从严治党主体责任落实,强化对审计组的廉政监督管理,规范审计人员廉洁从审行为,更好地履行审计监督职能,结合审计工作实际,制定如下工作方案。

  一、指导思想

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于审计工作的重要指示批示要求,全面贯彻落实省纪委十届六次全会精神,持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,履行党风廉政建设主体责任和监督责任,紧紧盯住“审前讲廉、审中查廉、审后问廉”三个环节,践行监督执纪“四种形态”,加强对审计组和审计人员作风建设和审计权力运行的制约和监督,做到审计工作开展到哪里,党风廉政建设就延伸到哪里,监督执纪问责就覆盖到哪里,全面筑牢廉洁自律底线,守好廉政纪律“生命线”,依法履行审计监督职能,营造风清气正的审计政治生态。

  二、实施步骤

  (一)实行“审前讲廉”制度。

  审前讲廉是指在审计或审计调查项目现场实施前,由局机关纪委牵头组织对即将担负审计工作的人员进行审计纪律考试、廉政警示谈话和廉洁从审承诺,引导审计人员不断强化党性观念和廉政意识。

  方式方法:(1)廉政警示谈话:在实施每一个审计项目前,由分管领导或者团队团长对审计组人员进行一次廉政警示谈话,提出廉政和工作纪律要求,告诫审计人员要切实保证审计客观公正、廉洁自律,杜绝吃、拿、卡、要、报等违反廉政纪律的行为。(2)廉洁从审承诺:审计人员与审计组、审计组与局党组签订廉政承诺书,明确审计人员在审计过程中违反有关廉政规定所承担的责任,切实让被审计单位了解审计工作要求和纪律,增强审计人员廉洁从审意识。(3)审计纪律考试:局机关党委组织即将外出审计人员进行审计纪律知识测试,考试内容为依法审计、廉洁审计、文明审计等应知应会知识,测试合格方能进点审计。

  主要内容:《中国共产党党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党内廉政纪律法律法规;《中华人民共和国审计法》和审计“四严禁”工作要求、“八不准”工作纪律等审计规章制度;中央八项规定及其实施细则精神。

  (二)实行“审中查廉”制度。

  审中查廉是指在审计或审计调查项目现场实施阶段,由局检查组通过不定期到审计现场检查的方式,了解审计组及其成员在审计现场执行相关纪律规定情况。

  方式方法:(1)检查组主要通过“四不两直”、明查暗访、突击检查、“回头看”等方式到审计组进行监督检查。(2)检查组在审计现场通过开展个别访谈、听取汇报、查阅资料、组织测评、实地查看等方式,发现问题及时提醒告诫限期改正,确保审计人员做到依法审计、文明审计、廉洁审计。(3)检查组对照《审计现场纪律实地检查工作清单》进行检查,经审计现场负责人、廉政监督员签字确认后,报局机关党委,由其汇总后向局党组报告。

  主要内容:(1)审计组及其成员执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律情况;(2)审计人员执行中央八项规定精神和省市委相关实施办法及审计“四严禁”工作要求、“八不准”工作纪律情况;(3)审计人员遵守党风廉政建设情况和党支部活动开展情况。

  (三)实行“审后问廉”制度。

  审后问廉是指在审计或审计调查项目结束后,由检查组就审计组及其成员在被审计单位期间执行廉洁纪律和廉政规定情况,主动向被审计单位征求意见、建议,虚心接受被审计单位的监督。

  方式方法:审后问廉一般采取派员现场回访和书面函访两种方式。(1)派员现场回访:检查组到被审计单位召开由财务、内审、办公室等与审计组及其成员有接触的部门人员参加的座谈会,或采取个别谈话形式,听取被审计单位关于审计廉政情况的介绍和意见,全面掌握审计组及其成员在审计期间的廉洁自律和廉政从审情况。(2)书面函访:局机关党委向被审计单位党委(党组)发送《审计组作风纪律情况调查表》,就审计组依法审计、廉洁审计、文明审计等情况开展问卷调查,由被审计单位在审计工作结束后10个工作日内填写并寄送局机关党委。

  主要内容:(1)审计组按照法定的职责权限和工作程序,依法履行审计职责情况;(2)审计组及其成员执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律以及审计“四严禁”工作要求、“八不准”工作纪律情况;(3)审计组及其成员遵守职业道德、文明审计等情况;(4)征求被审计单位对加强和改进审计廉政建设的意见和建议。

  三、相关要求

  (一)加强组织领导,严格落实责任。

  要把开展“审前讲廉、审中查廉、审后问廉”纪律检查作为一项重要的政治任务,成立由局机关党委书记任组长、机关纪委书记任副组长,机关党委和机关纪委其他委员为成员的检查组,切实加强组织领导,建立监督检查台账,强化跟踪督导整改。审计组分管领导要严格履行“一岗双责”,审计组组长要担负直接领导责任,审计人员要承担第一责任人责任,切实做到压力层层传导、责任层层落实,切实推动各项工作任务不折不扣落到实处。

  (二)坚持问题导向,推动履职尽责。

  检查组要坚持问题导向,提前做好事前准备工作,注重收集相关情况和问题反映,增强监督检查工作的针对性。要注重防控重大廉政风险,以发现和查纠问题为着力点,聚焦具体事、具体人,做到深入讲廉、精准查廉、有效问廉,切实推动审计人员廉洁审计、高效审计。

  (三)抓实问题整改,强化结果运用。

  要紧紧盯住审计权力运行的关键环节、重点部位和廉政风险点,及时发现审计组及审计人员存在的苗头性、一般性问题,采取谈话提醒、批评教育等方式进行处理,防止违纪违法问题的发生。要将审计现场纪律检查结果以适当方式在局机关进行通报,并纳入科室和个人年度考核,作为审计人员业绩评定、考核奖惩、职称晋升、选拔任用的重要依据。

审计机关能力作风建设大讨论体会篇4

  近日,县审计局召开专题会议,认真学习贯彻全省审计机关“讲政治严纪律强作风促提升”集中学习教育活动会议精神,做到了念好“四字经”,过好“四个关”。

  一是念好一个“高”字,过好“政治关”。

  作为基层审计机关,政治上要高站位,认识上要高到位,工作上要高定位,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,把抓党建真正当成一项政治责任、政治任务,进一步增强政治敏锐性,切实端正政治态度,从而过好“政治关”。

  二是念好一个“严”字,过好“作风关”。

  将全省审计机关开展集中学习教育活动与“两学一做”和“学深杭、促创新”活动结合起来,认真学习“一准则一条例”,严格标准,严格要求,严肃纪律,敢管敢抓敢担当,较真碰硬抓落实,真正做到“三严三实”,严字当头,落到实处,强化执行,过好“作风关”。

  三是念好一个“实”字,过好“情怀关”。

  制定细化本单位的集中学习教育方案、规范集中学习教育制度,学习教育活动中结合审计工作实际,切实履行为国而审、为民而计的崇高使命,做到凭党性干工作、守良心做实事、为百姓谋福利,不弄虚作假,不搞形式主义,以务实的态度、扎实的工作、真实的成效,过好为民“情怀关”。

  四是念好一个“促”字,过好“双提升关”。

  找准抓党建与抓业务的结合点,同时安排,同步推进,相互促进。在坚定不移讲政治、持之以恒严纪律、锲而不舍强作风的基础上,双管齐下促进党建工作和业务工作双丰收,从而过好“双提升关”。

审计机关能力作风建设大讨论体会篇5

  近日,xx省审计厅召开会议,在全省审计系统开展“讲政治 严纪律 强作风 促提升”集中学习教育活动动员。会议宣读了全省审计机关开展“讲政治 严纪律 强作风 促提升”集中学习教育活动方案。这次会议共设有164个会场,厅领导、厅机关各处(室、局)和厅属各单位人员在主会场参加会议;各省辖市、省直管县(市)审计局和具备转播条件的县(市、区)审计局全体人员,无转播条件的县(市、区)审计局主要负责人参加了视频会议。

  全省审计机关开展“讲政治 严纪律 强作风 促提升”集中学习教育活动,旨在深入贯彻落实党的十八届六中全会精神和中央、省委关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的部署要求,推进全面从严治党向纵深发展,努力打造政治强、业务精、作风优、纪律严的审计“铁军”,营造审计机关风清气正、团结和谐、干事创业、尽职尽责的良好氛围,以集中学习教育活动的实际成效,促进党的建设和业务建设“融合抓、双提升”,推动xx省审计工作再上新台阶。

  省审计厅党组书记、厅长xx同志在动员会上讲话,就如何扎实开展好此次活动,确保取得实效,从统一思想,提高站位,充分认识开展集中学习教育活动的重大意义;紧扣主题,学思践悟,准确把握集中学习教育活动的目标要求;把握要领,注重实效,确保学习提高、整改落实、完善机制目标的实现;分步实施,突出重点,确保把集中学习教育活动各个环节要求落到实处;加强领导,压实责任,确保集中学习教育活动取得实实在在的效果等五个方面,对全省审计机关开展集中学习教育活动进行了动员部署。

  会议强调,全省各级审计机关要充分认识开展集中学习教育活动的重大意义,切实把思想和行动统一到厅党组的部署要求上来,以高度的政治觉悟和行动自觉抓好活动开展,坚定扛起全面从严治党和锻造审计“铁军”的政治责任,确保本次活动全员参与、全面覆盖、全程推进、全面提高;各级审计机关党组织对开展好这次活动负主体责任,主要负责人是第一责任人,要组织制定切合实际的实施方案,坚持深入一线、靠前指挥,推动存在的问题及时发现、有效解决;各级审计机关领导干部特别是“一把手”要以身作则、率先垂范,一级带着一级干,一级做给一级看,发挥“走前头、做表率”的示范效应,形成上行下效、上率下行的良好局面。

  会议要求,各级审计机关要把集中学习教育活动与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来,与贯彻落实全省审计工作会议精神结合起来,与高质量、高标准完成年度审计工作任务结合起来,整体谋划、统筹安排、协调推进,使集中学习教育的每个环节、每项措施都为推动工作落实和提升工作水平服务,把广大党员干部在集中学习教育中激发出来的工作热情和进取精神转化为做好工作的动力,用扎实的活动成效推动全省审计工作更好发展。

审计机关能力作风建设大讨论体会篇6

  2月10日审计署召开全国审计机关党风廉政建设工作视频会议以后,国有企业审计二室立即召开支部会议,传达贯彻落实会议精神。

  一是认真学习,提高认识。审计机关党风廉政建设关系到审计机关的形象和审计工作的成败,关系到国家机关的公信力。虽然本室没有发生廉政问题,也要拿别的单位、别人曾经发生的问题作为教材,吸取深刻的教训,保持清醒的认识,做到警钟长鸣。要将廉政教育贯穿于审计工作的全过程,通过多种方式和形式的廉政教育,提高处室干部的思想觉悟和认识,切实遵守审计“四严禁”要求和“八不准”工作纪律,做到廉洁审计。

  二是对标对表,提质增效。坚持问题导向和目标导向,把学习贯彻审计机关党风廉政建设工作视频会议精神与贯彻落实全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会结合起来,切实把处室工作任务摆进去,把自己岗位职责摆进去,提质增效。党员研讨交流中,不仅谈体会、述感悟、道收获,而且讲问题、找差距、明对策,进一步提升作风效能建设质量,警惕“四风”问题,力戒形式主义官僚主义,坚决克服骄娇暮、庸懒散的不良习气,保持奋发有为的精神状态。要通过学习研讨,切实让审计人员牢固树立“没有发现问题是失职、发现问题不报告是渎职”的观念,同时审计中既要严格依法履行审计监督职责,又要认真贯彻“三个区分开来”重要要求,加大从体制机制层面揭示问题、分析原因和提出建议的力度,注重发挥审计的宏观性和建设性作用,促进深化改革和制度创新,进一步提高审计工作水平和质量,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

审计机关能力作风建设大讨论体会篇7

  要善于发现。搞好总结,得有素材和基础,需要发现经验做法和先进典型的能力。下面是众鑫文档网小编为您推荐局机关“审计先锋”党建品牌创建工作方案。

  根据市直机关工委党建品牌创建工作意见,结合我局工作 实际,为寻求局机关党建工作新亮点,积极培树我局党建新品 牌,激发局机关党建工作活力,开创局机关党建工作新格局, 充分发挥审计“免疫系统”功能作用,经研究决定,在我局全 体党员中开展“审计先锋”党建品牌创建活动,现制定具体实 施方案如下:

  一、指导思想

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,大力打造我局“审计先锋”党建品牌,坚持“依法审计、围绕中心、 服务大局、突出重点、求真务实”的工作方针,从服务中心、服务基层、服务经济、服务民生着手开展好“审计先锋”品牌创建活动,以扎实有效和深入持久的创建活动让“审计先锋” 党建品牌深入人心,不断激发党员队伍的创造力、凝聚力、战斗力,为更好地服务于改革发展大局,全面完成各项工作任务, 提供精神动力和组织保障。

  二、 基本原则

  (一)围绕中心、服务大局。紧紧围绕局机关党的建设中心任务和市委、市政府工作大局,自觉用品牌的建设理念、方法和机制,提升党建工作效能, 促进各项工作的落实,突显党建工作的生命力和影响力,发挥党建工作统揽全局的中心作用,为完成各项工作任务提供组织保证。

  (二)突出重点、着力打造。打造“审计先锋”党建品牌,必须与各项工作紧密结合在一起,突出重点,在依法审计,创新审计方法,抓好重点项目、重点部门、重点资金审计上打造项目精品,注重引入党建先进理念,创新运用现代信息技术的优势,利用媒体、网站等宣传教育打造亮点,充分调动局机关全体党员创先争优的积极性, 不断总结党建工作新经验,深入提炼党建工作新理念,切实使党建品牌引领党建工作的创新。

  (三)强化作风、提升素质。党建品牌的创建要坚持引导党员讲党性、重品行、作表率, 培养爱岗敬业、锐意进取、敢于争先、甘于奉献的高尚道德情 操,以“审计先锋”党建品牌创建,促进局机关作风建设、党 风廉政建设、文明单位建设、法治机关建设,带动全局人员整 体素质的提升,推动机关作风不断改进,树立良好的审计机关 形象。

  三、创建目标

  (一)以党建品牌创建为举措,大力打造“审计先锋”党建品牌。坚持“依法审计、围绕中心、服务大局、突出重点、 求真务实”的工作方针。有计划、有步骤的推进创建进度。不 断探索创建的新思路、新举措、新途径,切实提高品牌创建的 科学化水平。

  (二)打造“审计先锋”党建品牌,促进行政效能建设。 通过“内抓管理,外树形象”,创“一流班子”、树“一流形 象”、带“一流队伍”,争“一流业绩”,努力打造一支政治 过硬,业务精通,勇于担当,敢于奉献的审计铁军。

  (三)建章立制,高效运行,依法审计,坚持公平、公开、 公正审计。切实做到公开送审、公开审计项目安排,公开项目审核、公开项目复核、公开审定业务、审计进点“公示”,出点征求被审计单位意见、审计结果“公告”、处理处罚集体研究,党务政务公开,防范审计风险,切实提高审计质量。

  (四)构筑拒腐防线,严格执行审计“八不准”纪律。通 过“审计先锋”品牌的创建,开展多种形式的思想政治教育, 切实提高审计人员的思想境界,道德水准和业务水平,建立健 全自律机制,自觉遵守党纪国法和廉政规定,不断提升审计人 员的综合素质。

  (五)通过“审计先锋”品牌的打造过程,强化对重点领 域、重点部门、重点资金及国家重大政策落实情况和经济责任 的审计监督,坚持查深、查透、查细。严肃查处损害国家和人 民利益、重大违纪违法、重大履职不到位、重大损失浪费、重大环境污染和资源毁损、重大风险隐患等问题。以“零容忍” 的态度,对待以权谋私、假公济私、权钱交易、骗取财政资金、失职渎职、贪污受贿等违法犯罪问题,全面提升审计质量和工作水平。

  四、 创建措施

  (一)加强组织领导。各党支部要高度重视“审计先锋”党建品牌创建工程,精 心组织,落实责任,常抓不懈,抓出成效。

  (二)加大宣传力度。要积极做好宣传工作,充分利用微信党建群、电子屏幕、门户网站等,对“审计先锋”党建品牌进行宣传、推介,扩大党建品牌的知名度和社会影响力,不断赋予党建工作生机活力, 引领局机关党建工作全面提升。

  (三)深化品牌意识。打造党建“品牌”是各项党建工作的有机整合和提炼升华, 它是一个单位的特色名片和形象标志,是一个单位整体形象和总体党建工作的综合反映,是对全体党员具有凝聚、向心、号召作用的一根标杆、一面旗帜。因此每个党员要进一步提高对党建品牌创建活动重要意义的认识,扎扎实实的参与好创建我局的党建品牌,准确把握好品牌内涵,以“审计先锋”为中心目标,紧密结合自身实际,促进党建工作与审计工作、扶贫工作、创先争优、精神文明、行政效能建设有机地融合,使党建工作更加务实,更加注重内涵,更加富有生机和活力。

  (四)提升创建质量。以服务经济为第一要务,加大审计监督力度,找准审计监 督与促进经济科学发展的最佳结合点和切入点,做到审计工作 与经济建设同频共振,充分发挥审计监督在促进科学发展,维 护经济秩序,构建和谐社会,推进党风廉政建设的作用。开展 “审计先锋”党建品牌创建,来提升局机关作风建设水平,推 动我局整体服务能力的跨越发展。要细化创建责任机制,目标 分解到每一个党员,努力使党员干部都成为岗位服务的表率。

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